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2017年高级管理师模拟试题及答案9

  • 名称：2017年高级管理师模拟试题及答案9
  • 类型：人力资源师考试试题
  • 授权方式：免费版
  • 更新时间：05-18 21:23:34
  • 下载要求：无需注册
  • 下载次数：6308次
  • 语言简体中文
  • 大小：746 KB
  • 推荐度：3 星级
《2017年高级管理师模拟试题及答案9》下载简介

标签：人力资源师考试真题,
1、影响企业薪酬设定的因素很多，在外部因素中，包括( A )、当地生活水平、国家政策法规、劳动力市场状况等。A.社会意识B.社会薪酬平均水平C.劳动力素质D.失业率2、按照具体形式区分的绩效考评办法，通常我们也称之为特征法，包括三个主要的具体方法，即( B )、混合标准尺度法和书面法。A.日常考评法<， 名称：2017年高级管理师模拟试题及答案9，我们己经对2017年高级管理师模拟试题及答案9进行杀毒，以保证您的安全下载2017年高级管理师模拟试题及答案9，下载的压缩文件如果需要密码那就是 http://www.kmf8.com，2017年高级管理师模拟试题及答案9的文件大小为746 KB。
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Tag:人力资源师考试试题，人力资源师考试真题，职业资格考试 - 人力资源师考试试题
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